Бизнес-притчи на портале ДеньгоДел

» » Бизнес-притчи

Бизнес-притчи

Бизнес-притчиПоучительные истории и притчи работают гораздо лучше, чем просто умные мысли и цитаты. Если цитата просто говорит нам, как стоит поступать либо как нужно мыслить, то притчи показывают всё это на конкретном примере.

Мы собрали для вас самые интересные притчи о бизнесе, которые стоит прочесть каждому.




Содержание статьи

Сила мотивации

Как-то в один из офисов компании пришло постановление от вышестоящего начальства. Было решено провести гей-парад, участниками которого будут сотрудники фирмы. От каждого офиса необходимо было прислать по три представителя нетрадиционной ориентации. Так как тематика парада довольно щекотливая, руководство офиса стало размышлять, как же именно отбирать «жертв».

Пришли к простому решению: те менеджеры, отделы которых покажут самые низкие показатели работы за данный период, и отправятся на парад. И тут началось: каждый отдел стал работать как никогда. Таких результатов продаж, производства, поставок и маркетинга ни разу не было за всю историю компании.

Руководство добилось своего: результативность повысилась более, чем на 100%. Вот что значит сила мотивации в действии.

Генри Форд

Известному миллиардеру Генри Форду нужно было посетить Англию с деловым визитом. По прибытию, он обратился в информационный отдел аэропорта с просьбой подобрать ему самую экономную гостиницу в городе. Сотрудник сразу его узнал – имя и лицо Генри Форда было широко известным. Однако, для работника аэропорта было весьма странным видеть перед собой богатого и знаменитого человека, одетого в поношенное пальто и просящего подсказать ему самый дешевый отель. Сотрудник на всякий случай переспросил:

- Извините, пожалуйста, но вы тот самый мистер Генри Форд?
- Совершенно верно, - подтвердил миллиардер.

Сотрудник удивился еще больше:
- Я знаю, что ваш сын всегда живет в самых лучших гостиницах и всегда одет с иголочки. Разве у вас есть необходимость насколько экономить деньги, что вы носите старое пальто и хотите остановиться в дешевой гостинице?

Форд явно был раздражен этим вопросом. Его ответ поразил и вызвал уважение у сотрудника аэропорта:
- Зачем мне дорогие отели? И в дорогом, и в дешевом отеле, я всегда буду самим собой – Генри Фордом. Относительно моего сына – он еще слишком юн, и его еще волнует мнение окружающих о том, что он носит и где живет. А моё пальто – да, вы правы, ему почти столько же лет, сколько и мне. К чему мне новые вещи? В чем бы я ни был одет, и в какой гостинице я бы ни остановится – я всегда буду Генри Фордом. Всё остальное не имеет для меня абсолютно никакого значения.

Индейская мудрость

У древних индейцев было такое выражение: «Если вы поняли, что скачете на мертвой лошади, лучшее решение, которое вы можете принять – это слезть с нее».

Если перенести метафору мертвой лошади на ведение бизнеса, то получается вот какая картина: многие предприниматели вместо того, чтобы просто слезть со своей мертвой лошади, продолжают предпринимать какие-то действия, которые уж точно никогда её не воскресят. Они начинают использовать более жесткую плеть, чтобы лошадь скакала быстрее; пробуют менять наездников; посещают тренинги по усовершенствованию навыков езды; упорно делают вид, что всегда скакали именно на мертвой лошади, и дела идут хорошо; организовывают дополнительные вливания средств в повышение производительности лошади и т.д. Но всё это не меняет реального положения дел – лошадь мертва.

В бизнесе никогда не закрывайте глаза на свою «мертвую лошадь», ведь скачки на ней уже ни к чему хорошему не приведут. Лошадь умерла – слезайте с неё.

Не усложняйте простое

Однажды неопытный специалист пришел к своему наставнику с вопросом:

- Скажите, а эффективно ли использование в рекламной кампании товара образов знаменитых людей – певцов, спортсменов, актеров?
- Чем вызван твой вопрос?
- Наша компания сейчас начала продвигать товар с помощью рекламы, в которой мы задействовали известного актера. И наши сотрудники спорят, насколько ли эта стратегия правильна.
- А о чем именно они спорят?
- Некоторые утверждают, что этот актер - один из лучших артистов в стране, поэтому его присутствие в рекламе положительно повлияет на объем продаж. Другие же говорят, что актер абсолютно не имеет таланта, и привлечение его к рекламе нашего товара было неверным решением – теперь товаром заинтересуются только такие же бездари, как и он.
- Я правильно тебя понял: те, кому актер нравится, поддерживают его участие в рекламе, а те, кто испытывает к нему неприязнь - соответственно, нет?
- Да, всё так.

Тут наставник улыбнулся:
- Вот ты и сам ответил на свой вопрос. В отношении потребителей рекламы будет такая же ситуация.

Не стоит усложнять то, что лежит на поверхности. Порой ответ на самый сложный (на первый взгляд) вопрос, можно найти, всего лишь отбросив все сложности.

Самая великая ценность

Один из самых уважаемых психологов проводил тренинг. Зал был полностью забит слушателями. Психолог показал аудитории новенькую 100-долларовую купюру и спросил, хочет ли кто-нибудь её получить? Все до единого подняли руки. Далее психолог хорошенько помял купюру в руках и вновь задал тот же вопрос. Опять все слушатели подняли руки.

Бизнес-притчиЗатем тренер уронил эти 100 долларов под ноги и потоптался по ним своим ботинком. Он снова поднял купюру вверх, и на этот раз она была грязная, мятая и некрасивая. Он спросил: «Есть ли те, кто всё еще хочет получить её?». И снова желающих было много.

- Это был первый урок, который вы от меня получили, - начал говорить психолог. Несмотря на то, что купюра стала непривлекательной внешне, она не потеряла своей главной ценности. Поэтому вы всегда на мой вопрос отвечали положительно – вы хотели её получить даже, когда она стала грязной и мятой. Часто в нашей жизни случаются ситуации, когда мы сами оказываемся «мятыми купюрами», то есть, мы можем сбиваться с пути, быть растоптанными конкурентами или терять энтузиазм. Мы чувствуем себя никому не нужными и ни на что не способными. Однако, тут вы должны всегда помнить: что бы с вами ни случилось, и куда бы ни закинула вас жизнь – вы никогда не утратите свою главную ценность. Важно не то, под какие жизненные обстоятельства вы попали. Важно то, какой вы внутри.

Важность знания этикета

Работодатель начал отбор кандидатов на одну из должностей в своей компании. В ходе этапов собеседований с менеджерами, остались только двое претендентов. Финальное собеседование с ними решил провести сам владелец компании. Первый кандидат, зайдя в его кабинет, не закрыл за собой дверь. Побеседовав с ним о его профессиональных навыках, руководитель попросил подождать соискателя в приемной.

Второй кандидат, получив приглашение войти, аккуратно закрыл за собой дверь. После небольшого разговора, его так же попросили подождать. Далее руководитель пригласил в кабинет своего секретаря и сказал ему следующее:

- Оповестите второго кандидата, что он принят на работу. Несмотря на то, что первый претендент имеет все необходимые знания и навыки для этой должности, ему придется отказать. Дело в том, что он оставил дверь открытой, когда вошел. Это свидетельствует о его лени и отсутствии знаний правил этикета. А второй дверь закрыл, поэтому, даже если он компетентен не в полной мере для этой должности, он сможет быстро овладеть всеми необходимыми навыками. Если человек профессионален, но понятия не имеет об элементарных нормах поведения, то какой толк в его образовании и профессионализме?

Бизнес или дружба?

Ученик обратился к своему наставнику с проблемой выбора:
- Посоветуйте, кого мне выбрать в качестве партнера по созданию новой фирмы: своего друга, которого я знаю с раннего детства, или своего партнера, с которым я успешно сотрудничаю в текущих делах уже пару лет?
- Это зависит от того, чего ты хочешь добиться в ведении бизнеса. Если хочешь, чтобы бизнес был успешным – выбирай партнера. Если хочешь получать душевное удовольствие от ведения дел – то друга.

Выражение «Дружба, которая родилась в процессе бизнеса, значительно крепче, чем бизнес, который был начат из-за дружбы» хоть и очень старое, но до сих пор актуальное.

И напоследок, немного поучительного юмора:). Тренинги по типу «С нами мы сможете заработать 1 миллион всего за 1 день!» всегда имели определенную популярность. Общую суть таких семинаров можно выразить в следующей шутке (а как известно, в каждой шутке есть доля правды):
- Добрый день. Вы попали на тренинг по теме «Как заработать 1 миллион рублей за 1 день». Вопрос к аудитории: сколько вы заплатили за посещение тренинга?
- Тысячу рублей.
- А сколько всего мест в этом зале?
- Тысяча.
- На этом тренинг закончен, всем спасибо.


86
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
  • 0 комментариев

Прокомментировать эту статью

Имя:*
E-Mail (не отображается посетителям):
  • winkwinkedsmileam
    belayfeelfellowlaughing
    lollovenorecourse
    requestsadtonguewassat
    cryingwhatbullyangry
Вы же не робот, правда?